Bestuurlijke reflectiesessies
Eén belangrijk vraagstuk samen scherp krijgen.
Een gerichte sessie over een dilemma, strategische keuze, samenwerking of bestuurlijke rolverdeling.
Herkenbaar?
Eén vraagstuk verdient een echt gesprek.
Een afgebakende sessie om het dilemma en de mogelijke vervolgstappen samen scherp te krijgen.
De discussie herhaalt zich.
Er worden argumenten uitgewisseld, maar de onderliggende vraag blijft buiten beeld.
Belangen lopen uiteen.
Deelnemers kijken vanuit verschillende verantwoordelijkheden naar dezelfde keuze.
Er moet een volgende stap komen.
Je wilt expliciet maken wat al helder is, wat nog onderzocht moet worden en wie verdergaat.
Wat BYBEN toevoegt
Verschillende perspectieven op tafel brengen.
- Een strategisch of bestuurlijk dilemma expliciteren.
- Verschillende perspectieven en belangen naast elkaar zetten.
- Onderliggende aannames zichtbaar maken.
- Scenario’s en consequenties doorlopen.
- Een vastgelopen discussie opnieuw productief maken.
- Een besluit of vervolgstap voorbereiden.
Hoe dat werkt
Zo krijgt de samenwerking vorm.
Voorbereiden
We bepalen de centrale vraag, de deelnemers en de benodigde informatie.
Reflecteren
BYBEN begeleidt het gesprek en brengt een onafhankelijk bestuurlijk perspectief in.
Afronden
We expliciteren inzichten, open vragen en mogelijke vervolgstappen.
Wat je kunt verwachten
Heldere afspraken. Persoonlijke betrokkenheid.
- Een duidelijk afgebakende sessie.
- Goede voorbereiding vooraf.
- Onafhankelijke moderatie en tegenspraak.
- Ruimte voor onderstroom en belangen.
- Een scherpere probleemdefinitie.
- Concrete conclusies of vervolgstappen.
Twijfel je welke inzet past?
Vergelijk de vormen van inzetEen eerste gesprek
Een vraagstuk om samen te verkennen?
Vertel kort wat er speelt. We onderzoeken of BYBEN iets kan toevoegen en welke vervolgstap past.